三十六计之十九釜底抽薪

从根本上解决问题

智慧之源
不敌其力，而消其气，兑下乾上之象。

经典诠释
不直接抗击强敌的锋芒，而设法削弱对手的气势，这是一种以柔克刚的取胜之法。

现代释用
有很多人找不到处理难题的办法，或者说只看到表面现象，而不能发现本质，结果总是舍本逐末，缘木求鱼。[釜底抽薪]之计告诉人们：要从根本上解决问题。


领导之艺
[釜底抽薪] 一语，是出自北齐时撰写 《魏书》的[北朝三才]魏收所写的檄梁朝文，里面有两句[抽薪止沸，翦草除根]，因而引申过来，即凡事应从根本解决之意。在用人管理上，釜底抽薪指领导抓住关键，解决问题，徹底消除属下中的隐患：同时也有使属下摒除不良作风和生活习惯， 重新团结合作。

处世之道
[釜底抽薪]之计是指在现实生活中，要求做人者以静制动；以柔克刚，无论竞争双方哪一方实力强大，哪一方实力微弱，都可以借用最厉害的计谋，最可靠的帮手来消弱竞争对手的势力，如果运用得巧妙，将会使对方彻底失败，难以翻身。

经商之技
抽薪止沸，使商场上常用的竞争手段。它比打一场拼资金，拼设备，拼工艺的冲击战少许多硝烟和刀光。“抽薪”的办法，可以长驱直入，也可以迂回曲折；所抽之薪，可以是“硬体”，如机器，原料等职高点或控制的把持；也可以是“软体”，如管理方式，技术力量和设计成果的为已所用。本计使用得法，强手可以“兵不血刃”地叫弱者束手就擒，弱者亦能以柔克刚地制服强手。